De que forma a PMT Engenharia tem integrado a transformação digital nas suas metodologias de trabalho? Quais são os maiores desafios e benefícios observados na implementação destas novas ferramentas e processos?
A PMT Engenharia tem assumido a transformação digital como um pilar estratégico para se afirmar como uma empresa de engenharia inovadora. Acreditamos que a eficiência e a produtividade não se medem pelo número de horas trabalhadas, mas sim pela capacidade de otimizar processos através da tecnologia. Temos investido fortemente na digitalização e modernização das nossas metodologias, adotando plataformas avançadas de gestão de projetos, metodologias BIM (Building Information Modeling) e ferramentas de colaboração em tempo real.
O principal benefício desta transição tem sido a capacidade de sermos mais produtivos e eficientes, o que nos permite alcançar a excelência técnica sem sacrificar o tempo pessoal e familiar dos nossos colaboradores. No entanto, o maior desafio prende-se com o investimento financeiro significativo exigido pela adoção destas tecnologias, bem como a necessidade contínua de formação e adaptação das equipas. A mudança de paradigma num setor tradicionalmente conservador como a construção exige resiliência, mas os resultados comprovam que a digitalização é o caminho certo para o futuro.
De que forma a PMT Engenharia incorpora os princípios de sustentabilidade nos seus projetos, tanto a nível de materiais e técnicas construtivas, como na pegada ecológica global das infraestruturas que desenvolve?
A sustentabilidade está intrinsecamente ligada à nossa missão e aos nossos valores. Na PMT, a nossa abordagem à sustentabilidade vai além do cumprimento normativo; é uma responsabilidade assumida em cada projeto. A nossa certificação no Sistema de Gestão Ambiental (NP ISO 14001) reflete o nosso compromisso em prevenir riscos e reduzir os impactos ambientais das nossas atividades.
Um exemplo claro desta atuação é o nosso envolvimento na modernização da Linha Ferroviária de Vendas Novas, um projeto estruturante de 120 milhões de euros. Esta obra, onde asseguramos a fiscalização e coordenação de segurança, é fundamental para a descarbonização do transporte de mercadorias em Portugal, estimando-se uma redução de cerca de 500 mil toneladas de emissões de CO₂ até 2050. Nos nossos projetos, privilegiamos a otimização de recursos, a gestão eficiente de resíduos e a adoção de soluções técnicas que garantam a durabilidade e a eficiência energética das infraestruturas, contribuindo ativamente para os objetivos climáticos globais.
“A sustentabilidade está intrinsecamente ligada à nossa missão e aos nossos valores. Na PMT, a nossa abordagem à sustentabilidade vai além do cumprimento normativo; é uma responsabilidade assumida em cada projeto”
A PMT Engenharia alcançou uma elevada classificação no Índice de Bem-Estar e Felicidade Organizacional. Como este foco no bem-estar e felicidade dos colaboradores se reflete na capacidade da empresa em inovar, atrair talento e enfrentar os desafios do setor?
Como CEO, acredito que as empresas existem para proporcionar conforto e bem-estar a todos os que delas fazem parte. O setor da construção é, por natureza, muito exigente, caracterizado por prazos apertados e elevada carga de stress. Muitas vezes, esquece-se que na frente de obra ou nos gabinetes de projeto estão pessoas com famílias, filhos e pais para cuidar.
Na PMT, combatemos a ideia de que um trabalhador competente é aquele que trabalha 12 horas por dia. O nosso foco é a eficiência. É por isso que investimos na certificação da conciliação do trabalho com a família (NP 4552), obtivemos um excelente índice na marca Great Place to Work e estamos agora a investir na certificação da norma da Felicidade Organizacional (NP 4590). Trabalhadores motivados, que sentem que operam num contexto agradável e equilibrado, são a chave para alcançar todos os nossos objetivos empresariais — desde a excelência técnica ao melhor desempenho financeiro. Este compromisso com as pessoas é o nosso maior trunfo para atrair e reter talento, fomentando um ambiente onde a inovação surge naturalmente.
Olhando para o futuro, quais são as grandes tendências que antevê para os próximos anos em Portugal e nos mercados internacionais onde a PMT atua? Como a empresa se está a preparar para liderar nessas áreas?
O futuro da engenharia será marcado pela convergência indissociável entre a tecnologia, a sustentabilidade e o impacto social. A transição digital e a transição climática não são apenas tendências; são imperativos. Antevejo uma adoção massiva de inteligência artificial, automação e metodologias BIM, não apenas na fase de projeto, mas em todo o ciclo de vida das infraestruturas.
A PMT está a preparar-se para liderar nesta nova era através de um investimento contínuo na modernização tecnológica e na capacitação das nossas equipas. Estamos focados em projetos que tenham um impacto social e ambiental positivo, como é o caso da ferrovia, que será crucial para a mobilidade sustentável na próxima década.
A nossa visão é clara: queremos ser uma empresa de engenharia inovadora, que entrega soluções de excelência técnica, mas que nunca perde de vista o seu propósito maior — melhorar a qualidade de vida das comunidades onde operamos e garantir o bem-estar absoluto das pessoas que constroem o nosso sucesso todos os dias.
